摘要：情绪是心理学研究中的重要领域。认知方法探讨了情绪在日常生活中的行为表现，情绪的产生原因，以及情绪对其它心理活动的影响，如推理，记忆，注意力。目前有关情绪的认知理论主要有三个：行动准备理论，核心理论和交际理论。这些理论有共同点，也有分歧，而且这些分歧有望在未来的研究中得以解决。
关键词：情绪，行动准备理论，核心理论，交际理论
学者认为，在情绪产生的过程中，“评价（appraisal）”起着至关重要的作用，情绪源于对刺激的情境或对某些事物的评价。评价对情绪产生的影响在生活中是比较常见的。如果你帮助一位同事，有人说什么不敬的或侮辱性的话，你可能会产生一种情绪。神经生理过程为你准备了相应的反应：你的心跳有时会加速（生理变化），你有时会感到愤怒（主观体验），面孔表情有时会产生变化（前额紧皱,眉毛下垂, 嘴唇和眼睑紧张），你有时还会说一些报复的话（行为动作）。在这个例子中，我们可以看出，人们情绪的产生伴随着对情景的评价，同时人的生理变化，主观感受，表情和行动也相应的改变。
目录
摘要
Abstract
1 前言4
2 情绪4
2.1 情绪的概念4
2.2 认知心理学家如何研究情绪5
3 情绪的三种认知理论5
3.1 行动准备理论5
3.2 核心理论6
3.3 交际理论7
4 三种情绪的认知理论的相同点与不同点8
4.1 相同点8
4.2 不同点8
5 未来的发展方向9
结论10
参考文献11
致谢12
