摘要：高校公益型社团是由热爱公益的大学生团体组成的，按照一定的规章章程进行活动的公益组织。高校公益型社团是实现素质教育的重要途径和有效的校园文化建设、提升大学生公益意识和公益能力的重要场所。因此，研究高校公益型社团的管理现状和分析社团工作中出现的问题、产生的原因，探讨完善高校社团的管理办法，对于做好公益型社团的管理工作，发挥其在校园建设和社会公益中的作用，具有重大意义。但是随着经济社会的发展和社会价值多样化的发展进程，高校公益型社团在发展过程中出现了很多问题，如何才能更科学更有效的管理公益型社团，更好的发挥大学生公益价值是当前高校管理研究的一个重要课题。
在文献研究的基础上，研究者采用个案调查法对于四川师范大学公益教育协会进行了深入的调查，采用访谈的方法，从管理制度、组织结构、活动开展、经费来源、社团人员、以及公益理念的实施等方面分析了该社团管理中出现的主要问题，即：人员的流失、学校复杂的审批程序、社团内部沟通交流不畅、资金不足等。
提出了几点对策建议：高校管理制度的调整、加强公益社团干部队伍建设、加强社团成员专业素质的培训、拓宽资金筹集渠道加强社团内部沟通机制、实施社团内部奖励激励措施等。
关键词:公益 高校社团 公益型社团 社团管理
目录
内容摘要
Abstract
一、研究背景、目的和意义-1
（一）研究背景-1
（二）研究目的-1
（三）研究意义-1
二、文献综述-2
（一）关于高校社团的研究-2
（二）关于高校公益型社团现状研究-2
（三）关于高校公益型社团发展对策的研究-3
（四）研究述评-3
三、研究思路-4
（一）概念界定-4
（二）高校公益型社团的性质-5
（三）分析框架-6
四、研究方法-7
五、调查结果-8
（一）管理制度-8
（二）组织结构-9
（三）活动开展-10
（四）经费来源-11
（五）社团人员-12
（六）公益理念的实施-12
六、反思-13
（一）自身理念认识有偏差-13
（二）管理和沟通机制存在问题-13
（三）社团活动单一，社团未能满足不同年级学生公益需求-14
（四）资金筹集渠道单一-14
（五）学校未真正意识到公益型社团的育人作用-14
（六）公益型社团的管理问题不具有特殊性-15
七、建议与措施-15
（一）高校管理制度的调整-15
（二）加强公益社团干部队伍建设-15
（三）加强社团成员专业素质的培训-15
（四）拓宽资金筹集渠道-15
（五）加强社团内部沟通机制-16
（六）实施社团内部的奖励激励措施-16
参考文献-17
附录一：高校公益型社团的管理研究访谈提纲-18
